Kun je een VSO nog opzeggen?

Kun je een VSO nog opzeggen na ondertekening?

Na ondertekening van een VSO heeft de werknemer in beginsel 14 dagen wettelijke bedenktijd. Binnen die termijn kun je schriftelijk terugkomen op de overeenkomst. Je hoeft daarbij geen reden te geven.

Staat de bedenktijd niet in de VSO vermeld, dan kan de bedenktijd 3 weken zijn. Dit is een belangrijk controlepunt in iedere vaststellingsovereenkomst.

Hoe gebruik je de bedenktijd?

Gebruik de bedenktijd schriftelijk. Stuur een duidelijke brief of e-mail waarin staat dat je de vaststellingsovereenkomst ontbindt. Bewaar bewijs van verzending.

Wanneer is dit vooral belangrijk?

Denk aan situaties waarin:

• je onder druk hebt getekend • de vergoeding niet klopt • de einddatum te vroeg is • je WW-risico ziet • je juridische uitleg achteraf anders blijkt

Wacht niet tot de termijn voorbij is

De bedenktijd is kort. Laat de VSO direct controleren als je twijfelt.